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La Chambre d’agriculture du Nord – Pas de Calais Recrute un(e) conseiller(ère) en Productions Animales (avesnois)

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LE POSTE / LES MISSIONS

Travailler pour la Chambre d’agriculture c’est vous permettre de rejoindre un réseau national offrant une multitude d’opportunités professionnelles. Des métiers innovants, en interaction, qui ont du sens, et ouverts à une grande diversité de profils qui coexistent au sein de l’entreprise. 

Les 200 collaborateurs accompagnent les agriculteurs, les collectivités et les entreprises agroalimentaires sur les enjeux de performance économique, sociale et environnementale.


Au sein du service Productions Animales (24 personnes), la Chambre d’Agriculture recrute un conseiller qui aura pour mission : 

L’animation et le conseil auprès de groupes spécialisés en production laitière dans le cadre du Programme de Maintien des prairies de l’avesnois : 
Le suivi d’éleveurs ou de groupes d’éleveurs bovins par la réalisation de leurs résultats technico-économiques et/ou leurs marges brutes L’accompagnement de ceux-ci dans le maintien et la valorisation de leurs prairies. L’organisation de portes ouvertes, de réunions techniques et la rédaction de documents de communication.

Réalisation et suivi d’actions environnementales : « Bas Carbone »
Au sein d’une équipe spécialisée en solution de réduction des gaz à effet de serre des exploitations bovines : vous réaliserez des diagnostics carbones initiaux avec un outil spécifique ; la mise en œuvre avec l’éleveur de son plan d’action carbone en faveur de la réduction de son emprunte et l’appui technique sous forme de suivis.

Ce poste offrira au candidat une expérience liée à la rencontre d’un nombre important d’exploitants et de la diversité de leurs exploitations. Le candidat partagera la vie de l’équipe : collaboration et gestion de projets du service, réunions techniques mensuelles et formations personnelles diversifiées…


LES CONDITIONS D'EMPLOI    

  • Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 18 mois 
  • Poste basé à Avesnelle / Sars et Rosières
  • Rémunération selon la grille Chambre d’agriculture et selon expérience

 

LE PROFIL / LES COMPETENCES     

  • Formation supérieure ingénieur ou équivalent, Brevet de Technicien Supérieur avec expérience
  • Connaissances techniques en élevage bovins. 
  • Esprit d’initiative, rigueur, organisation et autonomie.
  • Aptitude au travail en équipe, en communication et synthèses.

 

LES CONTACTS    

Candidature à adresser pour le 25/08/2023 ( Cv et lettre de motivation) Chambre d’Agriculture du Nord-Pas de Calais
M. ALVES JORGES Tony – Directeur Général
56 Avenue Roger Salengro – BP 80039
62051 SAINT LAURENT BLANGY CEDEX


Mail : recrutement@hautsdefrance.chambagri.fr

 

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